Em Foz do Iguaçu, reposição salarial será avaliada por Comissão Especial

A Secretaria de Administração e Gestão de Pessoas começa a discutir com os servidores a Data Base 2017. Uma Comissão Especial será formada por representantes do Executivo, do Sismufi (Sindicato dos Servidores Municipais de Foz do Iguaçu) e do Sinprefi (Sindicato dos Professores e Profissionais da Educação da Rede Pública Municipal de Foz do Iguaçu) para avaliar a reposição das perdas inflacionárias do último período de doze meses. Segundo a secretária de Administração, Edinéia Cassiana Riquelme, que integra a presidência da Comissão Especial, a intenção da Prefeitura é identificar a correção salarial em conjunto com os sindicatos, facilitando as negociações. "Esta é a primeira vez que o Município se predispõe a discutir a data-base em conjunto com os sindicatos para garantir o direito do servidor", destacou. A Comissão terá um prazo até a segunda quinzena de abril para avaliar o percentual da inflação, apresentando as formas que deverão ser efetuadas o pagamento. Os sindicatos realizarão assembleias para discutir a reposição com os servidores. Depois disso, havendo um consenso, o Município vai encaminhar um projeto de lei á Câmara Municipal para análise dos vereadores. Se aprovada, a matéria segue para sanção da prefeita para assim entrar em vigor. Em 2016, o percentual da correção foi de 9.83%, parcelado em oito vezes. Ainda de acordo com a secretária, o Município decidiu criar a Comissão em conjunto com os sindicatos até mesmo para evitar possíveis impasses ou transtornos. Assim avaliamos o percentual do período e já enviamos para a Câmara com aprovação do Sismufi e Sinprefi", enfatizou.

Assessoria