Catve
O Executivo anunciou a convocação de 250 professores para a rede municipal de ensino e a aplicação de 5,4% de reajuste salarial, percentual correspondente ao índice do piso nacional do magistério para 2026.
O reajuste será concedido em cota única, com pagamento previsto a partir do mês de maio. O percentual, no entanto, refere-se apenas ao índice definido para 2026 e não contempla a defasagem acumulada de anos anteriores.
Segundo o Sindicato dos Professores Municipais de Cascavel (Siprovel), a defasagem total da categoria soma 27,07%. Com a aplicação dos 5,4%, ainda permanecerá uma diferença de 20,55% em relação ao piso nacional. A entidade também defende que o percentual deveria ser pago de forma retroativa a janeiro de 2026.
Apesar de considerar a convocação de novos professores um avanço, o sindicato avalia que as medidas ainda não são suficientes para atender às demandas da categoria.
O déficit de profissionais tem levado a Secretaria Municipal de Educação a recorrer à ampliação de carga horária de professores de 20 horas para suprir a necessidade da rede. A presidente do Siprovel, Gilsiane Quelin, afirma que a convocação pode contribuir para reduzir esse impacto, possibilitar a efetivação de temporários e a troca de cargo de profissionais que já atuam na rede municipal.
A falta de professores foi denunciada pelo sindicato ao Ministério Público há algumas semanas, que solicitou do município a apresentação de um plano de recomposição.
O Siprovel informou que deve se reunir com a Secretaria de Educação e outras pastas para avaliar o cenário da rede municipal após a convocação dos 250 profissionais.
De acordo com o município, as convocações serão realizadas em março e contemplam 150 professores para o Ensino Fundamental, 50 para a Educação Infantil e 50 profissionais temporários do último Teste Seletivo. A previsão é que os novos servidores iniciem as atividades em sala de aula no mês de abril.
Confira os detalhes no vídeo:
Reportagem por Deivid Souza | Jornal da Catve
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