A Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência (Dataprev) publicou o edital do novo concurso público com 212 vagas imediatas, além de formação de cadastro de reserva, para cargos de nível superior. As oportunidades estão distribuídas em diversas áreas de atuação e em unidades localizadas em sete capitais brasileiras.

As inscrições podem ser realizadas entre 6 de julho e 6 de agosto, exclusivamente pelo site da Fundação Getulio Vargas (FGV). A taxa de inscrição é de R$ 110.

Quantas vagas são oferecidas?

O edital prevê 212 vagas imediatas, além de cadastro de reserva. Também há reserva de 5% das vagas para pessoas com deficiência e de 30% para candidatos pretos, pardos, indígenas e quilombolas, conforme a legislação vigente.

Em quais cidades estão as vagas?

As oportunidades estão distribuídas entre Brasília (DF), Rio de Janeiro (RJ), São Paulo (SP), Fortaleza (CE), João Pessoa (PB), Natal (RN) e Florianópolis (SC).

Quais áreas possuem vagas?

Há vagas imediatas para os perfis de Análise de Negócio de TI, Arquitetura, Engenharia e Sustentação Tecnológica, Desenvolvimento de Software, Inteligência da Informação, Segurança Cibernética e Proteção de Dados e Gestão de Serviços de TIC.

O cadastro de reserva contempla ainda oportunidades para Advocacia, Contabilidade, Comunicação Social, Gestão Econômico-Financeira, Administração e Governança, Engenharia e Analista de Processamento.

Qual é o salário?

Os aprovados serão contratados pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Conforme o edital, a remuneração inicial para os cargos de nível superior pode chegar a aproximadamente R$ 9,9 mil, além dos benefícios oferecidos pela empresa.

Como será a seleção?

O concurso será composto por prova objetiva para todos os candidatos, além de procedimento de heteroidentificação para candidatos cotistas e avaliação biopsicossocial para candidatos com deficiência.

A prova objetiva será aplicada no dia 11 de outubro de 2026, em todas as capitais do país.

O que cai na prova?

A avaliação terá 70 questões de múltipla escolha, divididas entre conhecimentos gerais e específicos.

Na parte de conhecimentos gerais serão cobradas Língua Portuguesa, Língua Inglesa, Raciocínio Lógico-Matemático, Atualidades e Inteligência Artificial, além de Legislação sobre Segurança da Informação e Proteção de Dados.

As demais questões abordarão conhecimentos específicos do perfil escolhido pelo candidato.

Como será a contratação?

Os aprovados serão contratados pelo regime CLT. O edital prevê trabalho inicialmente presencial, com possibilidade de adesão ao teletrabalho posteriormente, conforme as normas internas da Dataprev.

Confira o cronograma

• Inscrições: 6 de julho a 6 de agosto de 2026.
• Solicitação de isenção da taxa: 6 a 8 de julho.
• Pagamento da taxa: até 7 de agosto.
• Prova objetiva: 11 de outubro de 2026.

Como fazer a inscrição?

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pelo portal da FGV Conhecimento. No momento do cadastro, o candidato deverá escolher o perfil profissional, a cidade de lotação e a capital onde deseja realizar a prova. O edital completo está disponível no site da banca organizadora.